Kerstin Wacker, Diplom Ökonomin – Personal & Soziologie

24 Jahre in verantwortlichen Positionen in verschiedenen Industrieunternehmen, davor im Consulting

Senior Executive HR Positionen in der Linie und in Centern of Expertise:
Intern. HR-Standards und -Strategie, Global Leadership Development, Talent-, Performance- und Potenzial-Mgmt., Personalleitung und operatives HR-Management im Werksumfeld, internationale und nationale Learning und Development Verantwortung, HR-Marketing & Academy

Beratungsschwerpunkte:

Organisations- und Personalentwicklung

Führungskräfteentwicklung

Strategisches Personalmanagement

Aufbau und Weiterentwicklung von dialogorientierter Führungs- und Feedbackkultur

Begleitung und Unterstützung der Führungskräfte bei Veränderungsprozessen

Kontaktdaten:
kerstin.wacker@smpp.de
Tel. 0711 67 400-195
Mobil 0176 924 350 53